بر پایه‌ی پیگیری‌های میدانی، گفت‌وگو با رانندگان، کارگران تعمیرگاهی و نیروهای سیار، و همچنین پیام‌های ارسالی همکاران به سندیکا، نارضایتی بسیار گسترده‌ای نسبت به عملکرد مدیریت و شورای اسلامی فرمایشی و انتصابی ابراز شده است. کارگران در این پیام‌ها و گفت‌وگوها بارها تأکید کرده‌اند که شورای اسلامی کار، نماینده‌ی واقعی و مستقل آنان نیست.
کارگران شرکت واحد مطالبات متعددی دارند. از جمله مطالبات فوری که باید بی‌درنگ از سوی مدیریت پاسخ داده شود، عبارت‌اند از:
• توزیع فوری کاپشن و لباس گرم زمستانی برای رانندگان و پرسنل عملیاتی، با توجه به سرمای شدید فصل.
• تأمین لباس کار، دستکش، کفش ایمنی و بادگیر برای کارگران فنی، تعمیرگاهی و توقفگاه‌ها.
• اجرای کامل قانون مشاغل سخت و زیان‌آور برای رانندگان و کارگران تعمیرگاهی که همچنان از این حق محروم‌اند.
• تأمین و به‌روزرسانی بیمه‌ی تکمیلی برای کارگران بازنشسته.
• فراهم‌سازی امکان سفرهای سیاحتی، زیارتی، رفاهی و تفریحی برای تمامی کارگران شاغل در شرکت واحد.
• تحویل لباس فرم مناسب به رانندگان، با رعایت شأن و کرامت شغلی آنان.
• افزایش فوری دستمزدها متناسب با تورم افسارگسیخته و گرانی بی‌سابقه‌ی مایحتاج روزمره.
• افزایش حق سنوات پایان خدمت از ۳۰ روز به ۶۰ روز، به‌منظور تأمین امنیت شغلی و جبران بخشی از فشارهای اقتصادی واردشده بر کارگران.
• تعیین تکلیف پروژه‌های مسکن کارگران شرکت واحد که بیش از ۱۵ سال است به حال خود رها شده‌اند و تأمین مسکن مناسب برای کارگران.
• به‌رسمیت شناختن و اجرای حق ماندگاری شغلی برای کارگران، به‌ویژه رانندگان و نیروهای عملیاتی، به‌منظور جلوگیری از اخراج‌های سلیقه‌ای و تضمین ثبات شغلی.
• بازگشت به‌کار تمامی کارگران اخراجی عضو سندیکا و پرداخت غرامت به آنان.
سندیکای کارگران شرکت واحد بار دیگر تأکید می‌کند که تنها راه تحقق حقوق پایمال‌شده‌ی کارگران، اتحاد و تشکل‌یابی مستقل آنان است، نه اتکا به نهادهای وابسته به کارفرما و حکومت، از جمله شورای اسلامی کار. طی دو دهه از بازگشایی سندیکای کارگران شرکت واحد، با وجود تهدیدها، اخراج‌ها، بازداشت‌ها و حبس‌ها، سندیکا همواره نماینده واقعی و صدای مستقل کارگران بوده و به‌عنوان یک تشکل مستقل و مطالبه‌گر، همچون گذشته پیگیر مطالبات به‌حق کارگران خواهد بود.
سندیکا از تمامی همکاران عزیز در بخش‌های مختلف شرکت، اعم از کارگران رسمی و پیمانی، شاغل و بازنشسته، می‌خواهد با اتحاد، آگاهی و همبستگی و با اتکا به نیروی جمعی خود، در مسیر احقاق حقوق پایمال‌شده‌شان گام بردارند.
چاره‌ی کارگران، وحدت و تشکیلات است.
سندیکای کارگران شرکت واحد اتوبوسرانی تهران و حومه
۱۱ دی ۱۴۰۴
